Bank Al Maghrib Recrute (6) Profils:
- (3) Analystes Risques du Système Financier (H/F) – Casablanca.
- (1) Chargé du Contrôle Interne – DM (H/F) – Rabat.
- (1) Chargé Portefeuille Projets (H/F) – Rabat.
- (1) Gérant Portefeuille Junior (H/F) – Rabat.
(3) Analystes Risques du Système Financier (H/F) – Casablanca
Dans le cadre du renforcement des effectifs du Département Surveillance Macroprudentielle, Bank Al-Maghrib recherche des analystes pour contribuer à l’identification et à l’évaluation des risques pesant sur la stabilité financière.
Missions:
- Contribuer aux travaux d’analyse et aux études visant à identifier et évaluer les risques du système financier.
- Définir et mettre en œuvre des mesures pour atténuer les risques identifiés.
Responsabilités et Activités Principales:
- Identifier, qualifier et évaluer les risques systémiques dans le secteur financier, y compris les conglomérats financiers.
- Réaliser des études statistiques, sectorielles et thématiques en lien avec la stabilité financière.
- Proposer des instruments de surveillance et des mesures macroprudentielles pour atténuer les risques systémiques.
- Contribuer à l’élaboration des cadres réglementaire, analytique et procédural liés à la surveillance macroprudentielle.
- Participer à la réalisation des stress tests pour évaluer la résilience du système financier national.
- Effectuer des travaux de veille et d’analyse pour identifier et évaluer les risques émergents (changements climatiques, innovations technologiques, FinTech, cyber-risque, crypto-actifs, etc.).
- Contribuer à l’élaboration du rapport sur la stabilité financière et à la préparation des travaux des instances de gouvernance y afférentes.
Qualifications:
- Titulaire d’un Bac+5 (de préférence d’une école d’ingénieurs).
- Minimum de 2 ans d’expérience dans un poste similaire ou dans une fonction pertinente au poste dans le secteur financier ou dans des établissements/cabinets d’études et de recherches.
Compétences et Qualités:
- Solides connaissances en économie, économétrie et gestion des risques bancaires (crédit, liquidité, marché).
- Maîtrise de l’analyse financière des institutions financières.
- Bonnes connaissances des normes réglementaires applicables au secteur financier (normes du Comité de Bâle, préconisations du Conseil de Stabilité Financière, IOSCO, IAIS, etc.).
- Esprit de recherche, d’analyse et de synthèse.
- Excellentes capacités de communication écrite et orale.
- Maîtrise de l’anglais souhaitable.
- Connaissance des logiciels statistiques (Eview, SAS, Matlab, etc.) souhaitable.
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(1) Chargé du Contrôle Interne – DM (H/F) – Rabat
Dans le cadre du renforcement des effectifs du Département Musées, Bank Al-Maghrib recherche un chargé du contrôle interne pour assurer le suivi et le déploiement de la maîtrise des risques opérationnels au sein du département.
Missions:
- Assurer le suivi et le déploiement de la démarche de maîtrise des risques opérationnels.
- Analyser les risques recensés.
- Mettre en place des contrôles de cohérence pour garantir la fiabilité, l’exhaustivité, la cohérence, la sécurité et la traçabilité des flux d’information.
Responsabilités et Activités Principales:
- Contribuer à la mise en œuvre de l’approche de quantification des risques opérationnels.
- Accompagner le Département dans la construction et le maintien de sa cartographie des risques et des contrôles associés.
- Contribuer à la mise à jour des manuels de contrôle de 1er et 2ème degrés et des procédures opérationnelles.
- Contribuer à l’élaboration du rapport annuel d’auto-évaluation du système de contrôle interne.
- Assurer la collecte et la qualification des incidents du Département, le suivi de leur résolution et établir les reportings y afférents.
- Réaliser les contrôles appropriés pour s’assurer que les contrôles de 1er degré effectués par les structures du Département sont pertinents, efficaces et efficients.
Qualifications:
- Titulaire d’un diplôme Bac+5 en audit et/ou contrôle.
- Une expérience de 2 ans en contrôle interne et/ou en analyse des risques est préférée.
Compétences et Qualités:
- Connaissance des référentiels en matière de gestion des risques et de contrôle interne (COSO, ISO 31000, etc.).
- Excellentes capacités de communication écrite et orale.
- Esprit d’analyse et de synthèse.
- Bonnes qualités relationnelles.
- Esprit d’équipe.
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(1) Chargé Portefeuille Projets (H/F) – Rabat
Dans le cadre du renforcement des effectifs de la Direction Finance et Stratégie, Bank Al-Maghrib recherche un chargé portefeuille projets pour contribuer à la gestion efficace du portefeuille de projets de la Banque.
Missions:
- Contribuer à la gestion du portefeuille de projets de la Banque.
Responsabilités et Activités Principales:
- Accompagner les différentes entités de la Banque dans la constitution de leur portefeuille de projets (priorisation, planification, etc.).
- Consolider et analyser les indicateurs de suivi des portefeuilles de projets et produire périodiquement les différents reportings.
- Assurer le support et l’accompagnement des chefs de projets et des responsables de programmes dans le pilotage de leurs projets/programmes.
- Assurer une veille sur les bonnes pratiques en matière de gestion de projets.
Qualifications:
- Titulaire d’un Bac+5 (de préférence école d’ingénieur ou de commerce).
- Une première expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur financier, est souhaitable.
Compétences et Qualités:
- Maîtrise des techniques et des outils de gestion de projets.
- Maîtrise des techniques d’organisation.
- Excellentes capacités de communication écrite et orale.
- Aisance relationnelle.
- Esprit d’analyse et de synthèse.
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(1) Gérant Portefeuille Junior (H/F) – Rabat
Dans le cadre du renforcement des effectifs de la Direction Opérations Monétaires et de Change, Bank Al-Maghrib recherche un gérant portefeuille junior pour contribuer à l’activité change et gestion des réserves de la Banque.
Missions:
- Contribuer à l’activité change et gestion des réserves de la Banque.
Responsabilités et Activités Principales:
- Gérer les portefeuilles composant les réserves de change (taux et change).
- Participer à l’élaboration de la stratégie de gestion des réserves de change.
- Élaborer des outils avancés de suivi et d’analyse des marchés de taux et de change.
- Négocier et réaliser les opérations sur les marchés monétaire, obligataire et de change.
- Assurer la relation avec les contreparties de la Banque (banques centrales, banques d’investissement).
- Élaborer des reportings périodiques à destination de la Direction et des organes de gouvernance.
Qualifications:
- Titulaire d’un Bac+5 en modélisation financière/statistique ou équivalent.
- Expérience de 2 ans en tant que trader au sein d’une société de gestion d’actifs ou banque d’investissement est souhaitable.
Compétences et Qualités:
- Maîtrise des instruments financiers (au comptant et dérivés) et des techniques de gestion de portefeuilles.
- Très bonnes compétences en mathématiques et modélisation financière.
- Bonne maîtrise des outils informatiques et des langages de programmation (VBA, C++, R, Python…).
- Forte capacité d’analyse et de synthèse.
- Réactivité, sens de l’écoute, force de proposition et autonomie.
- Très bonnes capacités de rédaction et de communication.
- Très bonne maîtrise de l’anglais.
Je postule
